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chengmw

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export const mockLawDetail = {
  id: 'law-001',
  lawName: '中华人民共和国劳动法',
  effectLevel: '法律',
  status: '有效',
  org: '全国人民代表大会',
  publishDate: '2020-05-28',
  effectiveDate: '2021-01-01',
  chapters: [
    {
      id: 'chapter1',
      title: '第一章 总则',
      articles: [
        {
          number: '第一条',
          content: '为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。',
        },
        {
          number: '第二条',
          content: '在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下简称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。\n\n国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。',
        },
        {
          number: '第三条',
          content: '劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。\n\n劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。',
        },
      ],
    },
    {
      id: 'chapter2',
      title: '第二章 促进就业',
      articles: [
        {
          number: '第十条',
          content: '国家通过促进经济和社会发展，创造就业条件，扩大就业机会。\n\n国家鼓励企业、事业单位、社会团体在法律法规规定的范围内兴办产业或者拓展经营，增加就业。\n\n国家支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。',
        },
        {
          number: '第十一条',
          content: '地方各级人民政府应当采取措施，发展多种类型的职业介绍机构，提供就业服务。',
        },
        {
          number: '第十二条',
          content: '劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。',
        },
      ],
    },
  ],
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